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国土交通省「国土交通白書」 :10年後の建設技能労働者 「生産性向上」でもまだ足りない。
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2025 建設業の人手不足の対策方法は?人手不足の現状と原因・課題をわかりやすく解説 – MEIKOGLOBAL。
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建設業就労者の年齢構成 高齢世代退職で人手不足懸念 <けいざい風水> - 琉球新報デジタル。
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2030年問題とは? 建設業の人手不足、対策とおすすめソリューション - 建設 IT NAVI。
建設業における2024年問題と働き方の意識調査~ 建設現場の9割が「人手不足」「高齢化」を実感 課題は「給与体系の見直し」「労働環境の改善」実施している取組みの最多は「デジタル化 DX 」ジャパンホームシールド株式会社のプレスリリース。
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建設業が抱える課題とは2025年・2024年問題の実態と対策法人携帯・会社用スマホ・ガラケーが激安!法人携帯テレニシ.biz。
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建設業の人材不足は死活問題?最先端技術を用いた解決方法をご紹介屋根・外装点検メディア – MOTTOBEモットベ。
2023年の働き方 課題は「一人親方の高齢化」が最多 2024年に向け、63.0%が意識するのは- BuildApp News。
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建設業の今後10年はどうなる?業界の現状と求められる人材を徹底解説!株式会社スフィーダ。
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人手不足と高齢化が課題となっている建設業界で、若手の確保に向けた動きが加速しています。岐阜県川辺町に本社を置く「佐伯綜合建設」は、デジタル技術の活用や資格支援など、時代に合わせた働き方改革を進めています。ニュースONETikTokでニュース 2025年7月9日放送。
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高齢化や人材不足への対応・技術伝承の課題: 建設業の課題解決NECソリューションイノベータ。
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建設業従事者の6割が「2025年の崖」を認識せず デジタル化への遅れが浮き彫りに株式会社タカミヤのプレスリリース。